Gard Entreprises et le CFA du Gard ont proposé une rencontre entre les entreprises et les demandeurs d'emploi. Une rencontre pour se comprendre, créer des liens, lever des freins, échanger, discuter.
Lyne Lehoux, directrice de Pôle Emploi avait conseillé de venir à ses offreurs de compétences. L'occasion pour ces personnes en recherche d'embauche de rencontrer des entrepreneurs. L'éthique, les valeurs, sont devenues les éléments essentiels pour accepter une embauche. Gladys Rath explique que les horaires décalés dans la restauration peuvent devenir un avantage, et que la bienveillance permet aux collaborateurs de se sentir respectés. Yann Riché, coach d'entreprise le répète, un salarié heureux dans son entreprise permet à celle ci de progresser, et surtout, ce salarié, quand il part, devient un allié.
RH : Recruter, fidéliser, manager
En France, le patron a encore du mal à donner des signes de reconnaissance à son collaborateur. Les collègues de boulot sont rarement des amis, comme en Espagne où l'on s'invite les uns les autres. Construire un collectif grâce à un partage de valeurs, grâce à une écoute attentive et trouver la bonne personne à la bonne place. Kilian MBappé, est sans doute le meilleur joueur au monde, mais sera nul comme gardien de but.
Vincent Vinot, avocat, spécialiste du droit du travail, s'est associé avec un entrepreneur, Remi Lapergue et un informaticien, Laurent Dolympe pour créer un logiciel qui évite le passage aux Prud'hommes. Lavido est un système basé sur le droit du travail qui permet de rédiger un contrat de travail sans faille en un temps record. Et la plupart des contentieux découlent d'une négligence dans la rédaction du droit du travail. Le salarié valide ou non, son contrat de travail, puis chaque semaine son planning, ce qui permet l'élaboration de la feuille de paye en toute transparence.
Gard Entreprises a déposé sur son site, le cv de chaque personne venue pendant cette journée.